第九型的溝通技巧
如果你是第九型:
•切記,當你不知道你的感覺或想要什么時,別人可能會把你的沉默當作拒絕,所以告訴他們你的內在狀況。
•試圖去提防你以沉默作為被動抗拒的方式,如果真是如此,讓別人知道你的確實立場。
•如果你感到生氣,把它說出來---你通常不會表現出不悅,而讓人以為你好好的。
•如果別人問你是否生氣,好好想一想,先不要否認。
•如果你覺得不被傾聽,告訴別人這個情況,不要越說越多。
•盡可能切中要點。
•如果有人問你問題,先弄清楚對方確實想知道什么,這樣你才能針對重點給出答案。
如果你要和第九型的人交談:
•傾聽他們,并讓他們知道你已經聽到他們的著重點。
•承認他們----他們通常會感到被排除在外或不被傾聽。
•切記,當他們“迎合”時可能會顯得很突出,但事實上可能只是在做應聲蟲----用發問找出他們真正在想的事情。
•切記,他們可能非常分散,用發問幫助他們集中焦點。
•當你想知道他們的想法和感覺時,不要急著得到答案,而是創造一個有趣的空間,讓他們考慮并決定:“我懷疑這樣是否適合你?這可能是你現在的感覺嗎?我不知道,我只是這樣想而已。”
•在商業聚會中,切記他們可能和每一位發言者的意見一致,所以事先要求他們讓你知道,會議結束后他們所考慮的觀點。
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第九型的溝通技巧
如果你是第九型:
•切記,當你不知道你的感覺或想要什么時,別人可能會把你的沉默當作拒絕,所以告訴他們你的內在狀況。
•試圖去提防你以沉默作為被動抗拒的方式,如果真是如此,讓別人知道你的確實立場。
•如果你感到生氣,把它說出來---你通常不會表現出不悅,而讓人以為你好好的。
•如果別人問你是否生氣,好好想一想,先不要否認。
•如果你覺得不被傾聽,告訴別人這個情況,不要越說越多。
•盡可能切中要點。
•如果有人問你問題,先弄清楚對方確實想知道什么,這樣你才能針對重點給出答案。
如果你要和第九型的人交談:
•傾聽他們,并讓他們知道你已經聽到他們的著重點。
•承認他們----他們通常會感到被排除在外或不被傾聽。
•切記,當他們“迎合”時可能會顯得很突出,但事實上可能只是在做應聲蟲----用發問找出他們真正在想的事情。
•切記,他們可能非常分散,用發問幫助他們集中焦點。
•當你想知道他們的想法和感覺時,不要急著得到答案,而是創造一個有趣的空間,讓他們考慮并決定:“我懷疑這樣是否適合你?這可能是你現在的感覺嗎?我不知道,我只是這樣想而已。”
•在商業聚會中,切記他們可能和每一位發言者的意見一致,所以事先要求他們讓你知道,會議結束后他們所考慮的觀點。

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