透視 8 號上司

8 號上司的座右銘是：誓不低頭。你是沒有辦法讓 8 號低頭的，他不僅打不垮， 還越戰越勇。8 號上司的典型問題是霸道、強勢、強權、沒有“中間位”。8 號與某人各成黨派，8 號就問他的下屬屬于哪一派。有的下屬說：“我是中立的， 既不是他那一派的，也不是你這一派的。”8 號對這樣的回答非常不滿意，他說：

“你不是我的人，就是我的敵人，沒有中間位。”

8 號的優點是做什么事都能夠貫徹始終，他很勇敢，而且為人特別真誠，講究公

平。這和 1 號特別相似，他們都喜歡共贏，喜歡公平。

8 號的干預性極強，控制欲也很強。對 8 號來說，一塊香皂攥在手里，要么滑掉， 要么攥碎。

8 號喜歡能建立自己王國的工作環境。把自己的地盤擴大是 8 號的想法，也是 8 號的欲望。只要一有機會，8 號就會拓展自己的控制范圍。8 號最不喜歡跟別人分享權力。當他與別人競爭同一職位時，他要的結果就是：要么你死，要么我死。

8 號是極權式的管理方式。他要做“一言堂堂主 ”，要求所有人都得聽他的。8 號賞罰分明，他的賞罰分明指的是物質上的，而不是精神上的。因此，你做對了他未必會夸你，但做錯了他肯定會罵你。8 號不喜歡表揚人，因為他認為表揚沒有什么用處，只有打、罵才能出人才。

8 號特別喜歡保護下屬。我在新疆做培訓時，有個 8 號學員是某個制藥廠的老總， 他給我講了發生在他身上的一件事。他的制藥廠原來是當地某大學的一個附屬小廠，被他承包之后慢慢地變成了他自己的廠子，但廠房還是在大學里面。有一天， 他的一個員工讓學校的保安給打了。8 號聽說之后，馬上讓所有的員工放下手上的活，拉了兩車人到學校保安處，把保安處圍了起來。8 號說：“他是我的人，

你打他就是打我。”在 8 號看來，就算是家里的狗，別人也不能踢，因為“打狗還要看主人”呢。所以，8 號的東西也不能亂動，否則他會認為你在侵犯他。

8 號上司太強勢，導致沒有人敢跟他講真話，而他偏偏又喜歡聽真話。如果你了

解他的這一點，跟 8 號上司就容易相處了。你要向 8 號上司表明你是他的人。如果 8 號上司有盲點，或是做得不夠好的地方，你要勇于指出來，不過最好是在他高興的時候說。8 號是喜歡聽真話的人，你要是敢跟他說真話，他會很欣賞你， 心想這個員工有料，值得重用。當然，這些想法他不一定會說出來，但肯定會在行動上表現出來。

座右銘：誓不低頭

典型沖突點

霸道、強權、沒有“中間位”

優點

做事貫徹始終、勇敢、真誠、公平

缺點

干預性強、控制欲強

最適宜工作環境

可建立王國，有競爭及伸展的機會

不適宜工作環境

與人分享權力管理方式，極權，“一言堂堂主”

令人舒服的地方

賞罰分明，保護下屬

令人不安的地方

做得好未必贊，做得不好肯定罵