此文是九芒星學員鮑俊伊老師分享的五號沙龍的文字稿,從核心機制到外在呈現,從行為特點到相處方式都有了哦!而且問答環節也是機智滿分,干貨滿滿,分享給大家!
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城堡或最強大腦 //
如果從九大元素的角度對企業發展或任何關系做一個闡釋,那么1元素就是起點和方向,2元素是培育和付出,3元素是成果和價值,123是萬事萬物的起始和立足階段,是萌芽;但若想得到深化和發展,企業或者關系必須得以沉淀,走到456的階段。4是找到使命與存在的意義,而到了5這個點的時候,就是要進行長遠的籌劃與準備,戰略和戰術論證。
所以,五號的職責是什么?就是在繁雜的外部世界里面,找到所有事物發展的脈絡,然后靈蛇出洞,一舉達成目標。這就是5號的“各就位,預備,跑”。
如果說,歷史的車輪主要是由3、6、8這些型號來推動的,那么發明車輪的一定是5號。從幾千年前美索不達米亞人發明輪子開始,我們可以看到5號通過自己的“最強大腦”為這個世界發明創造,進而改變世界。比如因為5號,我們可以輕松地從地球的一端飛到另外一端去講課,同樣,也可以通過網上的平臺來進行知識的分享。
5號,通常叫理智型、智慧型、思考者、觀察者。他們想要了解一件事情是按照什么原理怎樣運作的,然后才會采取行動!他們信奉“我知故我在!”
5號經典剖白:我喜歡思考,渴望了解一切事物的原理、結構、因果、宏觀全局。我認為事物要看本質,現象很膚淺,我不愛說好聽的話,身邊人總是說我“不懂人情世故”。
5號的核心機制中,其核心價值觀是遠離他人,克制自己,探索客觀本質。他們通常躲在私人空間里面研究,以弄懂外部世界的本質和真相。注意力焦點是信息的來源、客觀本質和規律。 防御機制是退縮到腦區的情感隔離。
首先就是城堡和隱士,他們過著簡約的生活,對于這個世界總是有一份抽離。他們總是旁觀這個世界,所以也擁有一份神秘的洞察力,5號的隱秘與隔離也總是讓人感覺與他有一份距離感。這份抽離不一定是把自己的肉身與外界隔離起來,就算在人群中,也會存在。比如,5號從很小的時候開始就覺得自己和平常人想法不同,走在人群之中比較喜歡在末尾,他對周圍的人進行獨立地觀察,看電影的時候更加喜歡坐在最后一排,“不僅是看電影,我還看著這群看電影的人,還有這個場景,然后我突然地笑了。”
5號也有學究,專家這類意象,他們客觀、原創、注重信息搜集,研究分析,個人形象上表現出不修邊幅的樣子。對于已經存在的知識或者智慧,他們不一定看重或認同。5號喜歡從很多更加原生的數據之中找到新的理論,就像一個數據挖掘機,他們把數據進行清洗,然后形成有用的信息,將信息加以提煉,最后形成可以傳播的知識,而5號對知識進行個人的升華,最后形成一種世人稱之為智慧的東西。所以5號的原創,是一個“數據——信息——知識——智慧”的轉化循環。而由于他們太關注知識與理論,似乎對于一些表面的東西,并不太看重。5號有一句名言:美女丑女,都是碳氫氧元素的組成罷了。“百年之后都是白骨”。
5號還有一些意象,就是冰箱里面的計算機、思考機器,所以他們情感隔離,感受延滯,緊守資源,功能主義,概念化等等。計算機發展里程就是是5號的發展,其內存一直都是開發者研究的重要內容。信息的存儲與運算是人們的重要研究課題。從1946年埃尼阿克出現,到現在常用的家用電腦,70年的研究讓電腦從最簡單的計算功能到如今可以文檔辦公、視頻聊天,都是資源上的完美開發,所以大家看出內存與資源對于5號那么重要。
為什么說5號的情感隔離,感受延滯,也許可以這樣打個比方,AlphaGo能夠大勝九段選手李世石,但是要讓AlphaGo對你深情的說一句“我愛你”,這個還需要開發一段時間。所以5號在情感的發展上是不足的,他們的童年可能經歷了父母太多的要求,還有父母太多的情緒化,經常被要求這兒要求那兒,進而無法適應。進而5號的孩子就認為,自己如果要不斷地去滿足要求,會讓自己自愿消耗殆盡。
5號不是有城堡隔離么?那就給予他獨立的空間和時間,有事情請告知。“我想要約你下午3:30,用時30分鐘和你談一談上一個項目的立項工作。”
5號注重信息搜集與研究探索,那么可以在指定時間讓他的理性得到重視,讓他把自己的分析預測說出來。同時呢,也可以鼓勵他們將自己的理論進行實踐驗證。特別是5號的小朋友,他們的想法也許可能改變世界,那么就要幫助他們把想法得到落實。同時也增加他們的行動力。
5號情感隔離和感受延滯,所以在交流溝通的時候,我們不要期待他能馬上進入狀態,而要給予時間反應。也可以鼓勵他分享自己的感覺,我們也可以分享自己的感覺,但是態度要溫和,要寬容。
5號渴望全知,希望獲得一切知識,以完成對于這個世界的掌控。但是真正的全知,要明白行動和感情也是知識的一部分,而不僅僅是理論。
5號人要覺察自己的隔離,學著表達自己,表達自己的情緒。當你能夠清晰的表達自身,感受、情緒和想法,別人自然就知道如何與你相處。你也就不再需要筑一道墻來保護自己的領地了。
高層的5號,他們的內心世界與外部宇宙是合一的,“我有能力知曉這一切”,他們是開先河的遠見卓識者。他們是這個世界敏銳的觀察者,也是專注探索創新的人。他們不僅僅停留在思維里面,而是將自己的思想與外部世界相結合。
達爾文不斷探索讓人們知道自己是猴子進化而成,牛頓告訴我們為什么“蘋果不會掉在天上”,哥白尼讓世人知道“地球不是宇宙的中心”,伽利略告訴我們“兩只鐵球是可以同時著地的”,比爾蓋茨讓信息變得容易存儲,扎克伯格搞定了世界的虛擬社交,巴菲特李嘉誠的財富之路在世界上成為了傳說,卡爾·馬克思告訴了世人終極的理想社會是共產主義,真正高層的五號,將自己的理論與實踐相結合,為世界的發展貢獻出了自己真正的才華。
答: 5號人要緊守自己的資源,不遠被世俗所累,讓自己能量消耗!所以很多時候,和5號相處我們會感覺到一種距離感,因為一旦靠近,5號就會往回收,力保自己的能量。我們去找五號解決問題,5號也有可能不理我們,因為“百度都可以得到的答案,不要來找我!”。而所謂清高,其實只是距離感而已。
問:五號人會被怎樣的異性吸引?
他們如何表達情感?
答:我們常說5號的人表現冷冰冰,基本沒有感情,然而并不!辯證地來看,最理智的人,往往最渴望情感。所以,最能夠吸引和讓五號欣賞的是,那些能夠清晰的表達并流露真實情感的人,特別是深層次的情感,當然這種情感不能有附加的控制,五號對這一點極其敏感。因為五號的情感從小到大都不被看見,所以其實他們需要有一個人幫助他們學習這個部分。
關于五號的愛就是,當5號愛上了一個人,就會積極地為對方去解決難題,為他出謀劃策。同時,5號是相當獨立的,他們也希望另一半是獨立自主的,兩個相交又不重疊的圓,這就是他們的相愛方式。
問:如何向五號老板匯報工作?
以及請教工作中遇到的難題?
答:首先就是,給老板提供足夠多的信息,還有,盡量的不要打擾他。定時定量碰面一定是一個好的選擇,不要突然襲擊,臨場逼宮。匯報工作的時候一定要條理清楚,系統化介紹,但是不要增加不必要的廢話,說重點。工作中遇到的難題嘛,首先你確定這個真的是難題?
問:自閉癥的行為和五號有相似之處
,這兩者有什么關聯嗎?
答:5號在童年的時候,很可能總是被父母要求得太多,侵犯太多,沒有足夠的個人空間。亦或者他們的父母非常容易情緒化,而他們被拖拽其中,總是被要求和期待,感覺消耗殆盡。所以他們遠離人群,遠離社交,所開始構建自己的空間,積蓄能量,有點像自閉癥的感覺。
但是其實他們對于別人的需求是非常敏感的,外面的一點風吹草動他們都很清晰,可以說他們是在城堡中和這個世界互動。而這點和自閉癥是完全不同的,自閉癥的人是無法感知外界的,他們完全沉浸在自己的世界里。
雖然九型人格五號在人際交往的發展上容易不足,但是他們有很多替代方式。比如郵件、微信、電話會議等等,來滿足他們社交和工作的需求。有一本書《天才在左 瘋子在右》,里面有很多5號,大家可以看一下。
最后,有朋友會講到幾號和幾號配合會好一些,副型的相似組合會不會更好?其實這些都是一部分而已,一個人的型號永遠不是他的全部,我們不必帶著型號這根管子去看別人。我們需要修煉的始終是自己,看見自己,接納自己。
小鮑是一位重側翼自保6W5,在對于五號闡釋和分享中,加入了自己的理解和感悟,非常棒,點贊哦!他自己也有一個公眾號,不定時推送關于九型的文章,感興趣的小伙伴就去關注一下吧!
以九型之名,與少年我來一趟生命的探索之旅
好啦,如果各位童鞋對于五號還有任何問題的話,歡迎留言,小編負責給大家答疑解惑哈!
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此文是九芒星學員鮑俊伊老師分享的五號沙龍的文字稿,從核心機制到外在呈現,從行為特點到相處方式都有了哦!而且問答環節也是機智滿分,干貨滿滿,分享給大家!
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城堡或最強大腦 //
如果從九大元素的角度對企業發展或任何關系做一個闡釋,那么1元素就是起點和方向,2元素是培育和付出,3元素是成果和價值,123是萬事萬物的起始和立足階段,是萌芽;但若想得到深化和發展,企業或者關系必須得以沉淀,走到456的階段。4是找到使命與存在的意義,而到了5這個點的時候,就是要進行長遠的籌劃與準備,戰略和戰術論證。
所以,五號的職責是什么?就是在繁雜的外部世界里面,找到所有事物發展的脈絡,然后靈蛇出洞,一舉達成目標。這就是5號的“各就位,預備,跑”。
如果說,歷史的車輪主要是由3、6、8這些型號來推動的,那么發明車輪的一定是5號。從幾千年前美索不達米亞人發明輪子開始,我們可以看到5號通過自己的“最強大腦”為這個世界發明創造,進而改變世界。比如因為5號,我們可以輕松地從地球的一端飛到另外一端去講課,同樣,也可以通過網上的平臺來進行知識的分享。
5號,通常叫理智型、智慧型、思考者、觀察者。他們想要了解一件事情是按照什么原理怎樣運作的,然后才會采取行動!他們信奉“我知故我在!”
5號經典剖白:我喜歡思考,渴望了解一切事物的原理、結構、因果、宏觀全局。我認為事物要看本質,現象很膚淺,我不愛說好聽的話,身邊人總是說我“不懂人情世故”。
5號的核心機制中,其核心價值觀是遠離他人,克制自己,探索客觀本質。他們通常躲在私人空間里面研究,以弄懂外部世界的本質和真相。注意力焦點是信息的來源、客觀本質和規律。 防御機制是退縮到腦區的情感隔離。
首先就是城堡和隱士,他們過著簡約的生活,對于這個世界總是有一份抽離。他們總是旁觀這個世界,所以也擁有一份神秘的洞察力,5號的隱秘與隔離也總是讓人感覺與他有一份距離感。這份抽離不一定是把自己的肉身與外界隔離起來,就算在人群中,也會存在。比如,5號從很小的時候開始就覺得自己和平常人想法不同,走在人群之中比較喜歡在末尾,他對周圍的人進行獨立地觀察,看電影的時候更加喜歡坐在最后一排,“不僅是看電影,我還看著這群看電影的人,還有這個場景,然后我突然地笑了。”
5號也有學究,專家這類意象,他們客觀、原創、注重信息搜集,研究分析,個人形象上表現出不修邊幅的樣子。對于已經存在的知識或者智慧,他們不一定看重或認同。5號喜歡從很多更加原生的數據之中找到新的理論,就像一個數據挖掘機,他們把數據進行清洗,然后形成有用的信息,將信息加以提煉,最后形成可以傳播的知識,而5號對知識進行個人的升華,最后形成一種世人稱之為智慧的東西。所以5號的原創,是一個“數據——信息——知識——智慧”的轉化循環。而由于他們太關注知識與理論,似乎對于一些表面的東西,并不太看重。5號有一句名言:美女丑女,都是碳氫氧元素的組成罷了。“百年之后都是白骨”。
5號還有一些意象,就是冰箱里面的計算機、思考機器,所以他們情感隔離,感受延滯,緊守資源,功能主義,概念化等等。計算機發展里程就是是5號的發展,其內存一直都是開發者研究的重要內容。信息的存儲與運算是人們的重要研究課題。從1946年埃尼阿克出現,到現在常用的家用電腦,70年的研究讓電腦從最簡單的計算功能到如今可以文檔辦公、視頻聊天,都是資源上的完美開發,所以大家看出內存與資源對于5號那么重要。
為什么說5號的情感隔離,感受延滯,也許可以這樣打個比方,AlphaGo能夠大勝九段選手李世石,但是要讓AlphaGo對你深情的說一句“我愛你”,這個還需要開發一段時間。所以5號在情感的發展上是不足的,他們的童年可能經歷了父母太多的要求,還有父母太多的情緒化,經常被要求這兒要求那兒,進而無法適應。進而5號的孩子就認為,自己如果要不斷地去滿足要求,會讓自己自愿消耗殆盡。
5號不是有城堡隔離么?那就給予他獨立的空間和時間,有事情請告知。“我想要約你下午3:30,用時30分鐘和你談一談上一個項目的立項工作。”
5號注重信息搜集與研究探索,那么可以在指定時間讓他的理性得到重視,讓他把自己的分析預測說出來。同時呢,也可以鼓勵他們將自己的理論進行實踐驗證。特別是5號的小朋友,他們的想法也許可能改變世界,那么就要幫助他們把想法得到落實。同時也增加他們的行動力。
5號情感隔離和感受延滯,所以在交流溝通的時候,我們不要期待他能馬上進入狀態,而要給予時間反應。也可以鼓勵他分享自己的感覺,我們也可以分享自己的感覺,但是態度要溫和,要寬容。
5號渴望全知,希望獲得一切知識,以完成對于這個世界的掌控。但是真正的全知,要明白行動和感情也是知識的一部分,而不僅僅是理論。
5號人要覺察自己的隔離,學著表達自己,表達自己的情緒。當你能夠清晰的表達自身,感受、情緒和想法,別人自然就知道如何與你相處。你也就不再需要筑一道墻來保護自己的領地了。
高層的5號,他們的內心世界與外部宇宙是合一的,“我有能力知曉這一切”,他們是開先河的遠見卓識者。他們是這個世界敏銳的觀察者,也是專注探索創新的人。他們不僅僅停留在思維里面,而是將自己的思想與外部世界相結合。
達爾文不斷探索讓人們知道自己是猴子進化而成,牛頓告訴我們為什么“蘋果不會掉在天上”,哥白尼讓世人知道“地球不是宇宙的中心”,伽利略告訴我們“兩只鐵球是可以同時著地的”,比爾蓋茨讓信息變得容易存儲,扎克伯格搞定了世界的虛擬社交,巴菲特李嘉誠的財富之路在世界上成為了傳說,卡爾·馬克思告訴了世人終極的理想社會是共產主義,真正高層的五號,將自己的理論與實踐相結合,為世界的發展貢獻出了自己真正的才華。
答: 5號人要緊守自己的資源,不遠被世俗所累,讓自己能量消耗!所以很多時候,和5號相處我們會感覺到一種距離感,因為一旦靠近,5號就會往回收,力保自己的能量。我們去找五號解決問題,5號也有可能不理我們,因為“百度都可以得到的答案,不要來找我!”。而所謂清高,其實只是距離感而已。
問:五號人會被怎樣的異性吸引?
他們如何表達情感?
答:我們常說5號的人表現冷冰冰,基本沒有感情,然而并不!辯證地來看,最理智的人,往往最渴望情感。所以,最能夠吸引和讓五號欣賞的是,那些能夠清晰的表達并流露真實情感的人,特別是深層次的情感,當然這種情感不能有附加的控制,五號對這一點極其敏感。因為五號的情感從小到大都不被看見,所以其實他們需要有一個人幫助他們學習這個部分。
關于五號的愛就是,當5號愛上了一個人,就會積極地為對方去解決難題,為他出謀劃策。同時,5號是相當獨立的,他們也希望另一半是獨立自主的,兩個相交又不重疊的圓,這就是他們的相愛方式。
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以及請教工作中遇到的難題?
答:首先就是,給老板提供足夠多的信息,還有,盡量的不要打擾他。定時定量碰面一定是一個好的選擇,不要突然襲擊,臨場逼宮。匯報工作的時候一定要條理清楚,系統化介紹,但是不要增加不必要的廢話,說重點。工作中遇到的難題嘛,首先你確定這個真的是難題?
問:自閉癥的行為和五號有相似之處
,這兩者有什么關聯嗎?
答:5號在童年的時候,很可能總是被父母要求得太多,侵犯太多,沒有足夠的個人空間。亦或者他們的父母非常容易情緒化,而他們被拖拽其中,總是被要求和期待,感覺消耗殆盡。所以他們遠離人群,遠離社交,所開始構建自己的空間,積蓄能量,有點像自閉癥的感覺。
但是其實他們對于別人的需求是非常敏感的,外面的一點風吹草動他們都很清晰,可以說他們是在城堡中和這個世界互動。而這點和自閉癥是完全不同的,自閉癥的人是無法感知外界的,他們完全沉浸在自己的世界里。
雖然九型人格五號在人際交往的發展上容易不足,但是他們有很多替代方式。比如郵件、微信、電話會議等等,來滿足他們社交和工作的需求。有一本書《天才在左 瘋子在右》,里面有很多5號,大家可以看一下。
最后,有朋友會講到幾號和幾號配合會好一些,副型的相似組合會不會更好?其實這些都是一部分而已,一個人的型號永遠不是他的全部,我們不必帶著型號這根管子去看別人。我們需要修煉的始終是自己,看見自己,接納自己。
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