典型沖突

為了逃避限制而獲得的短期利益將可能導致因為錯失機會而產生的長期痛苦一—沒有痛苦付出，哪里來的收獲呢?

7 號渴望權力均衡， 不愿承認他們的實際能力，這也可能讓他們與他人產生沖突。

他們傾向于避免沖突，尤其是避免破壞自已形象的批評。

典型的沖突包括： 被 7 號吹得天花亂墜的計劃， 難以貫徹到底， 結果半途而廢。然后他們會把結果合理化。

“這是可以接受的，是我們早就應該料到的。”

遇到麻煩時 ， 7 號會去挑剔細節問題， 而不會認為他們的指導方針有誤。很多人都指責 7 號不愿意承擔他們應負的責任。