九型與職業規劃
大學生畢業后要做職業規劃,如果事先清楚了自己的性格號碼,他們就能夠很好地了解自己的長處和短處,從而對自己的職業生涯做出積極有效的規劃。
9 號能夠很容易感受到別人的感受,所以很適合從事服務行業。另外,文化傳媒和教育行業也是 9 號比較適合從事的行業。9 號有耐心、有智慧、能包容,天生就是最好的老師。另外,9 號能夠安靜地坐下來,深入系統地思考問題,適合搞科研,做某個領域的專家。
8 號天生是領導者。自己創業、做管理,或者從政都是很適合的發展方向。8 號是實干家。他懂得腳踏實地,且有一步步學習如何管理各種崗位的能力。無論從事什么行業,只要他意志堅定就一定可以成功。
7 號是最好的橋王,所以最適合從事創意產業,比如廣告創意。另外,娛樂行業、演藝行業、銷售行業都是 7 號不錯的選擇。7 號涉獵的范圍非常廣闊,凡是新興的行業他都喜歡探索。
6 號想要的是安全,所以最好還是找一個好團隊,扎扎實實一步步地做。每個公司都需要像 6 號這樣忠實的員工和好的執行者。6 號要創業的話,他會準備很多年,而且會像劉備一樣找幾個合伙人。
最喜歡思考的 5 號當學者做學問是有天生優勢的。如果從事寫作,他會是一個有思想的作家。或者做技術人員,他也能成為某方面的專家。
天生具有浪漫氣息的 4 號與藝術有不解之緣,從事與藝術有關的行業擁有與生俱來的優勢。4 號也熱衷于心理學,并且擁有一種超出其他號碼的直覺能力,所以從事心理學也會有不錯的發展。另外,社會中有一些獨特、另類、沒有人走過卻有需要的領域也很需要 4 號。
喜歡光鮮的 3 號在演藝界中如魚得水。創業也是 3 號不錯的選擇。3 號做銷售也會做得很出色。在房地產銷售行業、汽車銷售行業也有很多 3 號。做管理者、策劃人,3 號可以跟 7 號一樣能干。
2 號是 9 個號碼中最有愛心的號碼。如果能在社會福利行業或慈善機構工作,2號將會很開心。另外,老師也是 2 號比較適合的行業。為別人服務是 2 號與生俱來的強項。
事非分明的 1 號最適合在技術部門、質檢部門或監督部門工作。對 1 號來說,還有什么比拿著尺子校量正誤更有意思的工作呢?當然,也有少數 1 號在媒體等方面獲得成功,這是源于他們對社會的正義感和責任感。
現在,我們很多從事人力資源工作的人將目光單純地停留在事的層面上,還不關注個體之間的差異,也就是人內心的活動。正所謂“得人心者得天下”,只有把個體之間性格上大的差異弄懂了,小的差異才能慢慢清晰,才能利用所學凝聚團隊的人心。
如果不能有針對性地發展和培養人才,而總是對員工說,你們好好干,公司不會虧待你們的,你們會有很好的發展前途的。說這些有什么用?你知道他們需要什么樣的發展嗎?9 個號碼追求的東西都是不同的。但人力資源工作人員常常誤認為所有人的追求都是一樣的:要么是錢,要么是職位。這樣做思想工作自然不能打動人心。如果大家能夠熟練運用九型人格這個工具,相信你的工作效率將會高很多,你將會輕松很多。
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九型與職業規劃
大學生畢業后要做職業規劃,如果事先清楚了自己的性格號碼,他們就能夠很好地了解自己的長處和短處,從而對自己的職業生涯做出積極有效的規劃。
9 號能夠很容易感受到別人的感受,所以很適合從事服務行業。另外,文化傳媒和教育行業也是 9 號比較適合從事的行業。9 號有耐心、有智慧、能包容,天生就是最好的老師。另外,9 號能夠安靜地坐下來,深入系統地思考問題,適合搞科研,做某個領域的專家。
8 號天生是領導者。自己創業、做管理,或者從政都是很適合的發展方向。8 號是實干家。他懂得腳踏實地,且有一步步學習如何管理各種崗位的能力。無論從事什么行業,只要他意志堅定就一定可以成功。
7 號是最好的橋王,所以最適合從事創意產業,比如廣告創意。另外,娛樂行業、演藝行業、銷售行業都是 7 號不錯的選擇。7 號涉獵的范圍非常廣闊,凡是新興的行業他都喜歡探索。
6 號想要的是安全,所以最好還是找一個好團隊,扎扎實實一步步地做。每個公司都需要像 6 號這樣忠實的員工和好的執行者。6 號要創業的話,他會準備很多年,而且會像劉備一樣找幾個合伙人。
最喜歡思考的 5 號當學者做學問是有天生優勢的。如果從事寫作,他會是一個有思想的作家。或者做技術人員,他也能成為某方面的專家。
天生具有浪漫氣息的 4 號與藝術有不解之緣,從事與藝術有關的行業擁有與生俱來的優勢。4 號也熱衷于心理學,并且擁有一種超出其他號碼的直覺能力,所以從事心理學也會有不錯的發展。另外,社會中有一些獨特、另類、沒有人走過卻有需要的領域也很需要 4 號。
喜歡光鮮的 3 號在演藝界中如魚得水。創業也是 3 號不錯的選擇。3 號做銷售也會做得很出色。在房地產銷售行業、汽車銷售行業也有很多 3 號。做管理者、策劃人,3 號可以跟 7 號一樣能干。
2 號是 9 個號碼中最有愛心的號碼。如果能在社會福利行業或慈善機構工作,2號將會很開心。另外,老師也是 2 號比較適合的行業。為別人服務是 2 號與生俱來的強項。
事非分明的 1 號最適合在技術部門、質檢部門或監督部門工作。對 1 號來說,還有什么比拿著尺子校量正誤更有意思的工作呢?當然,也有少數 1 號在媒體等方面獲得成功,這是源于他們對社會的正義感和責任感。
現在,我們很多從事人力資源工作的人將目光單純地停留在事的層面上,還不關注個體之間的差異,也就是人內心的活動。正所謂“得人心者得天下”,只有把個體之間性格上大的差異弄懂了,小的差異才能慢慢清晰,才能利用所學凝聚團隊的人心。
如果不能有針對性地發展和培養人才,而總是對員工說,你們好好干,公司不會虧待你們的,你們會有很好的發展前途的。說這些有什么用?你知道他們需要什么樣的發展嗎?9 個號碼追求的東西都是不同的。但人力資源工作人員常常誤認為所有人的追求都是一樣的:要么是錢,要么是職位。這樣做思想工作自然不能打動人心。如果大家能夠熟練運用九型人格這個工具,相信你的工作效率將會高很多,你將會輕松很多。

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